東港汽機車借款立即放款免留車,歡迎洽詢新園兆元理財⇔四年來次低!67%企業打算發年終獎金 未回到疫情前

2023-11-01

兆豐金控(2886)要發平均8.3個月年終令人羨慕,在「龍年農曆年」前,預計有多少企業會發放年終獎金呢?據yes123求職網1日公布最新調查顯示,有三分之二、近67%企業今年「確定會發年終獎金」,創下四年來次低水準,尚未回到疫情前水準。且其中七成企業說獎金只會持平不變,僅14%會提高,至於尾牙已有將近一半企業確定會舉辦。

yes123求職網發言人楊宗斌認預估觀光、餐飲、空運業等相關從業人員的年終獎金數字,絕對有成長空間,製造業、科技業無法太樂觀,且雖然部分獲利業者選擇「保留盈餘」以度過低成長大環境,但年終獎金發放狀況應該不會比金融海嘯時期慘烈。

四年來次低!67%企業打算發年終獎金 未回到疫情前。資料照片:中央社
四年來次低!67%企業打算發年終獎金 未回到疫情前。資料照片:中央社

距離年底僅剩兩個月,企業開始進入密集的「員工考核期」!yes123求職網,特地進行「年終獎金預估值與勞資互評考績調查」,結果在今天(1日)正式出爐!

由yes123求職網的調查顯示,截至10月27號,雖然有66.6%的公司指出,「已經確定會發年終獎金」,但低於去年的71.4%,比例創四年次低,也尚未回到疫情爆發前(2019年)的水準!(2021年為66.9%;2020年為64%;2019年為71.7%;2018年為73.5%;2017年為66.8%;2016年為64.7%;2015年為52%;2014年為75.3%)

除此之外,還有8.7%的企業,屬於「已經確定不會發年終獎金」,去年同期為8.9%;剩下24.7%為「尚未確定發不發年終獎金」,去年同期為19.7%,顯見今年企業觀望氣氛較濃厚!

對於上述「已確定會發年終」的公司來說,如果再與「兔年農曆年前」發的年終比較,其中又有70.4%的企業透露,獎金平均「基數」算是「持平」;另外有14.4%則認為是「增加」的;不過預估「減少」的公司,也佔了15.2%。

將近一半企業會辦尾牙 26%會增加願算

同樣截至10月27日,有49.4%的公司表示,「已經確定會舉行尾牙活動」;還有15.4%屬於「已經確定不會舉行尾牙活動」;以及35.2%屬於「尚未確定舉不舉行尾牙活動」,顯示仍有不少企業觀望中,可能要再看看歲末業績的後續變化。

對於前述「已經確定會舉行尾牙」的公司來說,如果再與「兔年農曆年前」辦過的尾牙比較,其中又有41%的企業透露,預算算是「持平」的;另外有25.8%則認為是「增加」的;只是預估「減少」的公司,卻佔了33.2%。

楊宗斌:觀光業、餐飲業、空運業年終有成長空間

綜觀上述調查數據,yes123求職網發言人楊宗斌認為,受惠解封與疫情降級效益,使得今年內需消費力道明顯回溫,預估觀光業、餐飲業、空運業等相關從業人員的年終獎金數字,絕對有成長空間。

可惜對於出口導向的產業,像是製造業、科技業,今年接單狀況下滑,甚至出現實施無薪假的狀況,因此相關從業人員看待年終獎金,恐怕無法太樂觀。

楊宗斌也預估,即使部分保持獲利的業者,也有可能選擇「保留盈餘」,緊縮發獎金與舉辦尾牙的開銷,藉此平安度過「低度成長」的大環境。所幸整體而言,推估年終獎金發放狀況,應該不會比金融海嘯時期慘烈。

年終獎金預估值與勞資互評考績調查是由yes123求職網於2023年10月12日到10月27日,以網路問卷進行抽樣調查,調查20歲(含)以上、已畢業或役畢(免役)會員,且目前在職的正職人員,有一年以上工作經驗,有效問卷共1,256份,信心水準為95%,誤差值為正負2.77%。至於企業有效問卷共988份,信心水準為95%,誤差值為正負3.12%。